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2019中国银行春季招聘条件

2019-03-09 09:42:50 银行招聘考试网 jl.huatu.com 文章来源:未知

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2019中国银行春季招聘条件

  一、基本条件

  (一)遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品行和职业道德,无不良记录,愿意履行中国银行员工义务和岗位职责;

  (二)具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质;

  (三)具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力;

  (四)具有正常履行工作职责的身体条件,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010 年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010 年修订)的相关规定,具备健康良好的心理素质;

  (五)符合中国银行亲属回避的有关规定;

  (六)岗位要求具备的其他条件。

  二、岗位条件

  (一)数据中心、软件中心、国际结算单证处理中心、 北京国际金融研修院相关业务岗位

  1. 国内外知名院校应届毕业生;

  2. 全日制大学本科及以上学历,数据中心主要招收信

  息科技、数学等相关专业毕业生,软件中心主要招收信息科技、交互设计、视觉设计等相关专业毕业生,国际结算单证处理中心主要招收国际贸易、金融、外语类等专业毕业生;

  3. 具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较 强的责任感和良好的学习能力;

  4. 具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级

  (CET4)考试 425 分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

  (二)境内分行管理培训生(信科)

  1. 国内外较好院校应届毕业生;

  2. 全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业;

  3. 具有较好的基本素质、专业基础和协作精神,有较 强的责任感和良好的学习能力;

  4. 具有较好的英语听说读写能力,国家大学英语四级

  (CET4)考试 425 分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如 TOEIC 听读公开考试 630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。

  (三)境内分行营业网点业务岗位

  1. 国内外院校应届毕业生;

  2. 全日制大学本科学历,经济学、法学、理学、工学、管理学、哲学、文学等专业;部分生源欠佳地区机构(主要为县域机构)柜员岗位可放宽至全日制专升本或全日制大专学历(要求家庭或生活基础在招聘岗位所在城市);

  3. 具有较好的基本素质、服务观念和协作精神,有较 强的责任感和良好的学习能力;

  4. 一般应具有较好的英语听说读写能力,国家大学英 语四级(CET4)考试 425 分以上,或提供具备相应英语能力的资格证明(如TOEIC 听读公开考试630 分以上、TOEFL iBT 70 分以上、IELTS 5.5 分以上);主修语种为其他外语,通过相应外语水平考试的,可适当放宽上述英语等级要求。柜员岗位可放宽上述英语等级要求。

  (四)港澳台及海外机构、综合经营公司相关岗位见各岗位具体的资格条件。

  三、相关说明

  (一)各机构在上述基本条件、岗位条件的基础上,将分别明确具体的招聘条件,请应聘者根据本人情况申报,避免无效申请。

  (二)报考春季招聘岗位的应聘者应满足以下毕业时间要求:

  1. 境内院校应届毕业生,应能够在 2019 年 7 月 31 日前毕业,取得毕业证、学位证和就业报到证,开始全职工作;

  2. 境外院校应届毕业生,应为 2018 年 1 月 1 日至 2019

  年 7 月 31 日间毕业且为初次就业,能够在 2019 年 7 月 31 日前获得学历(学位)证书,开始全职工作,并保证在试用期结束前一个月(最晚不超过 2019 年 12 月 31 日)获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证;

  3. 中外合作联合办学项目毕业生,应符合上述要求之 一;

  4. 以上所提及“应届毕业生”,均为境内外普通高等院校毕业生,不含定向生、委培生;

  5. 部分机构营业网点柜员岗位招收银行同业人员应满 足 30 周岁及以下、从事银行柜员或相关工作要求,毕业两年之内的在职人员应满足家庭或生活基础在招聘岗位所在 城市等要求。

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