2022年吉林省考申论单类解题

2022年吉林省考申论单类解题

　　国家公务员和省级公务员申论试卷中，必考题型之一的便是归纳总结类题目。从指定材料中需总结概括出与题干任务要素相关的信息内容，找出关键词。进而对找到的答案要点进一步整合分类，便是归纳的含义，即相同的要点要合并，同范围的要点也要合并，使答案要点更加的有条理性、层次性。作答任务指导我们找的要素种类很多，其中一种便是“对策”类。对策这一基础要素便是解决问题或者削弱负面影响的行为。

　　如：2021年国考真题：根据“给定资料1”，请你概括L省在人才的政治引领方面的主要举措。以及2019年国考真题：概括S市在乡风文明建设方面的举措。亦或是2017年国考真题：概括S市建设美丽水系、打造优美环境的主要措施。 无论是概括举措，还是措施，亦或是做法，本质上都是从材料中寻找题干相关的对策。现就2021年国考副省级的真题，为各位考生梳理归纳总结对策要素的思路。

　　【题干】根据“给定资料1”，请你概括L省在人才的政治引领方面的主要举措。(10分)要求:全面、准确、有条理。不超过200字。

　　通过“概括举措”的作答任务，从中得知需找“对策”这一要素在材料中的信息，找L省在人才政治引领方面的做法，通过“主要举措”中“主要”一次，我们需梳理材料寻找其相对宏观的做法。找到如下要点：

　　1.构建起权责明确、务实管用的组织架构;2.以习近平总书记的人才论述展开培训;3.开展主题精神教育和红色教育基地学习活动;4.举办高层次人才学习会，评选先进典型，以榜样带动人才投身全省建设;5.选派人才开展帮扶服务，加强西部和革命老区援助;6.建立健全专家联系制度;7.坚持“四必访两必到”;8.注重“关键小事”。

　　若想使答案更加有条理性，此题材料比较符合国考材料的普遍规律，材料逻辑比较清晰，按照段落逻辑给我们呈现了不同层面的做法，可作为依据进行分类。

　　第一个层面是组织引领，第二层面是思想引领，第三层面是榜样引领，第四层面是帮扶带动，第五层面是结对联系。为L省人才政治引领的五大方面宏观举措，此题要求200字之内呈现答案，因此每一层宏观举措之下可讲微观做法加以阐述。

　　参考答案如下：

　　1.坚持党管人才。构建起权责明确、务实管用的组织架构。

　　2.强化思想引领。以习近平总书记的人才论述展开培训，开展主题精神教育和红色教育基地学习活动。

　　3.发挥榜样作用。举办高层次人才学习会，评选先进典型，以榜样带动人才投身全省建设。

　　4.开展对口帮扶。选派人才开展帮扶服务，加强西部和革命老区援助。

　　5.实施结对联系。联动情感纽带，建立健全专家联系制度，坚持“四必访两必到”，注重“关键小事”。

　　通过此题的解析，我们可以观察到概括“对策”相关要素，从材料中提炼要点并不难，难在我们要让呈现的答案具备条理性，需要合理分类分层。那么今天给各位考生介绍的分类对策的方法便是按照行为属性进行分类，总结几个不同层面的宏观对策作为分类的“总”，其每一层对应的微观对策作为“分”。当然哲学理论知道我们普遍性与特殊性相结合，望各位考生多加练习，在特殊性的题目中学会灵活运用。

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