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高新华图:2021医疗事业单位招聘结构化面试应急应变类题型:医院院内紧急意外事件处理高分技巧

2021-08-07 13:20:18 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:高新华图

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高新华图:2021医疗事业单位招聘结构化面试应急应变类题型:医院院内紧急意外事件处理高分技巧

  医疗结构化面试:应急应变类题型中医院院内紧急意外事件处理相关问题高分技巧

  为了能够让我们的话术变得更加精炼,语言更加丰富,将秘典中的一些话加到答案里。秘典里的语言很丰富,会有适用不同题型的不同的话术,这些话术有一段的,也有一句的,我们不必所有都用,只要实行拿来主义,将秘典里的某一句话、一个词拿来加入到答案中去,让答案更加精炼,辞藻更加华丽。

  关于急救措施方面的题型我们可以通过这几个方式来回答:

  (一)医院院内紧急意外事件应急处理

  1、住院患者住院期间突然出现心脏骤停、猝死、意外伤害,由患者所在科室立即组织医务人员进行积极救治,同时将情况向医务科报告,以便协助科室做好进一步救治工作。

  2、若突发心脏骤停、猝死、意外伤害为探视患者人员,依照就近原则在离事发现场最近的科室组织抢救,同时上报医务科,医务科根据情况及时联系患者(死者)亲属或单位,做好解释工作。

  3、若发生患者或家属在住院期间因打架斗殴致伤的,所在科室立即向总值班报告,同时做好伤者的医疗救治工作,总值班组织人员保护现境进行初步调查,必要时向公安机关报案,以便妥善处理。

  4、如患者或家属住院期间发生自杀伤害事件,所在科室在积极抢救患者的同时,保护现场,同时上报医务科、办公室并做好与家属的沟通,必要时上报公安机关。

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