2017年长春市住房公积金管理中心招聘20人公告(3)

2017年长春市住房公积金管理中心招聘20人公告(3)

　　由报考当地中心分理处对上述材料进行报名资格初审。

　　(三)资格审核及领取《准考证》

　　中心人事部门对应聘人员提供的材料进行资格复审，对符合报考资格的应聘人员，由中心电话通知本人到报考当地中心分理处领取《准考证》(加盖报考当地中心分理处公章有效)。

　　没有取得《准考证》的，不得参加考试。

　　(四)笔试

　　笔试工作由中心统一组织实施，采取闭卷方式进行。

　　1、笔试内容：公共基础知识及住房公积金专业知识。

　　2、笔试时间：2017年7月21日9时至11时。

　　3、笔试成绩公示时间：2017年7月24日，可登陆长春市住房公积金管理中心官方网站(http://www.cczfgjj.gov.cn/)查询。

　　4、面试人选确定：笔试成绩满分为100分，按考生应聘区域进行统计，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位拟招聘人数1:3(含)比例确定进入面试人选;如不足1:3比例的，按实际人数确定;如1:3比例出现并列的，并列人员同时进入面试。

　　(五)面试

　　招聘面试工作由中心负责组织实施，纪检部门将进行全程监督。

　　1、面试时间及地点：面试的具体时间、地点和岗位采取的面试方式均由中心确定并另行通知。

　　2、面试成绩：面试成绩按100分计算，合格线为60分，低于合格线的应聘人员，不得作为拟聘人选。计算成绩时，保留小数点后两位。

　　3、面试成绩公示：具体时间以实际中心网站发布信息为准，面试成绩在中心官方网站公布。

　　(六)拟聘人选确定

　　拟聘人选确立，根据笔试成绩占40%，面试成绩占60%，两部分综合计算个人总成绩。按考生应聘区域进行统计，根据个人总成绩从高分到低分，按招聘岗位拟招聘人数1:1比例确定拟聘人选，个人总成绩相同，取面试成绩最高者。

　　个人总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%(小数点后保留两位数)。

　　(七)体检

　　由中心统一组织对拟聘人员进行体检，体检费用自理。

　　(八)公示与聘用

　　体检合格的拟聘人员将在中心官方网站进行公示，公示期为7天。公示无异议后，按有关规定办理相关聘用手续。

　　公示期内或办理聘用手续前自动放弃的，取消拟聘人选资格，中心根据实际情况在应聘人员中按高分到低分依次递补。

　　被聘用人员一律签订聘用合同，并按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用资格。