2017年吉林市社会医疗保险管理局招聘18名工作人员公告(3)

2017年吉林市社会医疗保险管理局招聘18名工作人员公告(3)

　　八、体检和考察

　　根据考生考试总成绩，按照招聘计划1：1比例从高分到低分依次确定参加体检人选。体检工作由市人力资源和社会保障局组织，在指定的医院进行，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

　　体检合格的，由市人力资源和社会保障局和市社会医疗保险管理局共同考察。经考察合格的，确定为拟聘用人选，在市人力资源和社会保障局网站公示。

　　体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。

　　九、公示及聘用

　　拟聘用人员公示期为7天，公示无异议的，办理用工手续，签订劳动合同。本次招聘成绩在6个月内效(有效期：2017年4月10日至2017年10月10日)，若在6个月内自动放弃岗位聘用的，按照本次招聘考试成绩在报考同一岗位的人员中，从高分到低分依次递补，并经体检、考察和公示等环节后，办理相关手续。

　　十、信息发布

　　招聘公告、考试成绩、拟聘人选名单等在市人力资源和社会保障局网站公开发布，请注意查询。

　　十一、业务及监督电话

　　考生如遇有与本次招聘有关事项的问题，可向市人力资源和社会保障局人事处进行咨询。

　　报名咨询电话：0432—62049312

　　政策咨询电话：0432—62049302

　　监督举报电话：0432—62048897

　　此公告如有未尽事宜，请关注补充公告。

　　附件：2017年吉林市社会医疗保险管理局公开招聘编制员额工作人员报名表

　　吉林市人力资源和社会保障局

　　2017年4月10日

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