吉林分校

您当前位置:吉林人事考试 > 吉林事业单位考试 > 招考信息 > 2015年长春市事业单位面向社会公开招聘1411工作人员

2015年长春市事业单位面向社会公开招聘1411工作人员公告(4)

2015-04-23 21:18:48 事业单位考试网 jl.huatu.com 文章来源:长春市人力资源社会保障局

吉林华图:在线课程推荐

2015年长春市事业单位面向社会公开招聘1411工作人员公告(4)

  五、体检、考核和公示

  体检工作由市人社部门负责组织实施;考核工作由市直招聘单位主管部门和县(市)、区人社部门分别负责。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格的,对拟聘人选政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考核均合格的在长春市人力资源和社会保障局网站进行公示,公示期为7个工作日。

  体检、考核和公示有一项不合格的,取消拟聘用人选资格,并在同一招聘岗位面试合格的人员中,从高分到低分依次递补,进行体检、考核、公示。

  六、聘用

  公示无异议后,由市直招聘单位主管部门和县(市)、区人社部门将拟聘人员名单报长春市人力资源和社会保障局备案,并按有关规定分别由长春市和县(市)、区人社部门办理相关聘用手续。

  公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人员资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示反映有问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。

  办理聘用手续前自动放弃的,取消拟聘人员资格,根据招聘单位实际情况确定是否递补,需要递补的,从报考同一岗位的人员中按高分到低分依次递补。

  被聘用人员一律签订聘用合同,并按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内,试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  七、信息发布及政策咨询

  此次公开招聘工作的官方网站为长春市人力资源和社会保障局网站和长春人力资源考试网站,有关公开招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布,请注意查询。

  网络技术服务电话:0431-88776874(长春市人事教育考试中心)

  政策咨询、仲裁及监督举报电话:0431-88521577(长春市人力资源和社会保障局事业单位考核培训处)

  招聘单位联系电话见《附件》

  附件:《2015年长春市事业单位面向社会公开招聘工作人员岗位及资格条件一览表
 

  长春市人力资源和社会保障局

  二〇一五年四月二十三日

有报考疑惑?在线客服随时解惑
吉林事业单位笔试课程
吉林省事考资讯中心:jlhtsydw
最新考试资讯,权威备考资料
点击关注

10w+
阅读量
150w+
粉丝
2w+
点赞数

联系我们
蜀ICP备2023044056号-2 川公网安备51018002000144号 出版物经营许可证
在线客服