吉林省2014年特岗教师考试工作方案(2)

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　　(五)面试

　　面试主要考查考生的教师基本素质和教育教学实践能力。各市(州)继续执行《2009年特岗教师面试工作指导意见》，按照《指导意见》制定面试操作办法并具体施考。在面试工作组织上，市(州)教育局要积极争取人社局的参与，共同组织面试工作，同时加大设岗县(市、区)在面试专家评委组成、工作人员配置、考务安排等方面的参与力度，充分调动设岗县(市、区)的积极性，配合市(州)共同完成面试工作。

　　面试成绩满分60分，以实际成绩计入考试总分。

　　三、考试科目

　　考生必须通过准考证信息确认参加考试的科目，并根据所报教学岗位的学科参加对应科目的考试。

　　报小学、初中英语学科的考中小学英语卷;

　　报小学、初中音乐学科的考中小学音乐卷;

　　报小学、初中美术学科的考中小学美术卷;

　　报小学、初中体育学科的考中小学体育卷;

　　报小学、初中信息技术学科的考中小学信息技术卷;

　　报小学、初中心理健康学科的考中小学心理健康教育卷;

　　报小学品德与社会、初中思想品德学科的考中小学思想品德卷;

　　报小学语文学科的考小学语文卷;

　　报小学数学学科的考小学数学卷;

　　报小学特殊教育学科的考小学特殊教育卷;

　　报小学科学学科的考小学科学卷;

　　报小学蒙语文学科的考小学蒙语文卷;

　　报小学、初中朝语文学科的考中小学朝语文卷;

　　报小学、初中汉语文学科的考中小学汉语卷;

　　报初中语文、数学、物理、化学、生物、历史、地理等学科的分别考与之相对应的学科试卷。

　　报小学、初中使用朝、蒙民族语言文字授课的学科岗位要求用民族语言文字答卷，用汉语言文字答卷无效。(共同卷可用汉语言文字或民族语言文字答卷，专业卷必须用民族语言文字答卷)

　　其余无特殊要求民族语言文字授课的学科岗位一律用汉语言文字答卷，用少数民族语言文字答卷无效。

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