2022-08-31 10:26:49 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林华图
公务员考试申论指导:确定对策来源 掌握破题方法
为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴是中国共产党人的初心和使命。新时代的党员干部不忘初心牢记使命,就是要坚持以人民为中心,拥有全心全意为人民服务,为人民解忧纾困的理想信念。这是实际工作需要具备的能力,也是申论考试中的一个重要考察要素。解决问题能力的考察在应试中最直观的体现就是提出对策题型,在考试中一般来说字数300-400字,分值20-25分,有一定的作答难度,而想要高效地完成作答,学会提出对策的方法思路至关重要。
方法一:概括直接对策
破题的前提是确定做题思路,在做题时应结合对题干的理解,确定解决问题的思路。提出对策的前提是抓住问题,问题是对策的出发点,对策则是问题的落脚点。因此首先需要在题干和材料中确定具体问题,并对问题加以简单的思考分析,之后带着答题思路将材料中所给到的对策进行概括梳理,抓住直接对策。
方法二:反推间接对策
间接对策是指在材料中无法直接得出,需要通过思路整合得到的,其来源于材料中的成绩和问题。材料中出现具体问题,可以依据具体问题思考得出可学习的教训。而材料中出现成绩,则可以学习成绩,将个性做法总结梳理为共性对策,得出可借鉴的经验。在考试中根据具体问题思考得出对策在做题中占比较高,因此需要多加练习。
方法三:联系实际思考
在作答提出对策题目时,可能会出现找到问题,但没有解决问题思路的情况。面对这种情形,就需要我们联系日常生活中所积累的经验,但这也恰恰是很多同学所欠缺的。若想有效地解决问题,就需要具备解决问题的常规思路。1.流程性思考解决问题,解决问题是一个循序渐进的过程,可以以事前事中事后为思路,来思考解决问题的流程性。2.方式内容的思考解决问题,解决问题有很多方式方法,所以可以先思考解决问题的具体方式,再思考处理问题时涉及的具体内容从而解决问题。3.分析问题的原因来解决,问题的出现是由多种原因导致的,所以可以先思考出现问题的具体原因,当将原因一一化解时,问题也能够得到解决。
解决问题的能力不仅以题型的形式出现,还会以能力的形式在其他题目中进行考察,是考试的重点,也是未来实际工作所需要必备的能力,所以在解决问题时应勤于思考,合理利用提出对策的方法思路,才能有效地作答该类题型,从而更好的培养我们未来的实际工作能力!
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