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2022年松原扶余市“青年人才助企腾飞计划”专项招聘事业单位工作人员(服务企业)公告【报名条件】

2022-05-31 10:23:08 事业单位考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林华图

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2022年松原扶余市“青年人才助企腾飞计划”专项招聘事业单位工作人员(服务企业)公告【报名条件】

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  报名条件

  (一)基本条件

  1.具有扶余市户籍(落籍时间截止到公告发布之日前一天);

  2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

  3.遵守纪律、品行端正;

  4.具备适应岗位要求的身体条件;

  5.年龄一般在18周岁以上、35周岁以下(1986年5月31日—2004年5月31日期间出生),获得博士研究生学历人员年龄可放宽至40周岁以下。年龄计算截止时间均为2022年5月31日(以本人身份证出生日期为准)。

  (二)岗位条件

  1.符合岗位所需要的学历、专业等其他条件详见附件1。

  2.具有扶余市户籍,落籍时间截止到2022年5月30日(含5 月30日)或高考时户籍在扶余市,现户籍仍保留在原毕业学校。

  3.定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。

  (三)有下列情形之一的人员不得报考

  1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员,受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员,处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

  2.在公务员招考和事业单位公开招聘中被考试组织部门认定有严重违纪违规行为并在禁考期限内的人员;

  3.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员;

  4.在读的非2022年毕业生(2023年1月1日后取得毕业证、学位证的考生不视为2022年毕业生);

  5.现役军人;

  6.“三支一扶”“大学生村官”“特岗教师”等基层服务项目人员及公务员招录、事业单位公开招聘等未达到现工作地、单位或岗位要求最低服务年限(服务期)的人员;

  7.扶余市各级机关事业单位公职人员不可以报考;

  8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

  (四)回避情形

  事业单位公开招聘工作所有参与方以及可能影响公正的特定关系人需要回避的,参照《事业单位人事管理回避规定》执行。

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