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公务员考试申论提出对策题:常用的自创对策

2022-03-22 16:51:38 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林华图

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公务员考试申论提出对策题:常用的自创对策

  在申论提出对策题中,许多同学都曾表示对对策来源中的自创对策积累不足,为拓展大家的基础储备,将一些常用的自创对策进行了四个方向的总结。

  一、思想问题

  对于思想方面的问题,我们的常规自创对策一般为宣传教育。

  它有包括平面,如海报、横幅、宣传栏、宣传手册; 媒体,如电视、网络、广播; 现场,如讲座、培训等具体方式。

  根据宣传的对象不同,我们还可以做出如下分类。如对老百姓,一般采取广播、公益广告、宣传片、网络推送等方式;对党员干部一般采取学习会、培训会、党员生活会、主题教育活动等方式;对市民一般采用入户走访、宣传手册、微信群等。

  二、资金问题

  对于资金问题,我们常规而言可以遵循三点原则,即政府拨一点;社会捐一点;自己筹一点。

  按层次划分,对于诸如民生工程,社会保障方面的内容,可以自创如向政府部门申请专项资金,接受群众、企业的捐助等举措。

  对于创业项目方面,则可自创如向银行申请低息免息贷款;招商引资,寻求企业大户、社会资本参与投入。

  三、人才缺失、流失问题

  对于人才问题我们通常可以从培养、引进两个方面自创。

  引进的方式如高校招募专业人员,社会招募专业人才;培养人才可通过制定人员培养计划,构建人员发展平台完成。

  四、违法违规问题

  对于违法违规问题,常用举措一般为三板斧,即制度建设、监督、处罚。

  制度建设即为建立健全某种机制,常规而言有诸如法律法规、奖惩机制、问责制度、考核机制、准入机制等,其目的是为后续的监管与处罚提供制度依据,使监管与处罚有法可依。

  监管通常而言分为政府内部监督与社会监督。内部监督分为通常有明察、暗访等手段;外部监督又包括群众举报与媒体曝光两个方面。

  处罚的常规方式根据问题的严重性分为罚款、整顿、吊销资格、刑罚等方式。其目的是在于惩前毖后,形成震慑作用。

  以上是在考试中较常出现问题的自创对策,但是需要提醒的一点是,提出对策就如把脉开方,最终的目的在于使得问题痊愈,因此,对策核心是针对问题与原因反推,自创对策只能起到补充作用。

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