2021-10-09 16:42:18 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:通榆华图
公务员考试申论:评价类题答题技巧
第一步:表达观点
此类题目需要我们表达观点,这一步是不能忽略的,因为此类在题目要求中通常会有“观点明确”的要求,因此需要写出自己的观点。比如2016年吉林省考乙卷的题目“根据给定资料3’,对‘微领队’这一新兴职业进行评价。(15分)要求:观点明确,分析透彻,逻辑清晰,字数不超过200字”。需要注意的是,这里的观点需要紧扣材料得出,材料呈现的观点是什么就写什么,千万不能依据个人的认知来表达。作答此类题目时,根据材料呈现的倾向,观点的表述一般有以下几种情况:
1. 正确:支持、赞同、正确、理解、很重要等;
2. 错误:偏激、不科学、不支持、反对、存在……问题等;
3. 部分正确:不完全正确、需辩证看待、有利有弊;
4. 不能判断:尚需观察、尚不能确定。
第二步:论证观点
论证观点的部分,需要我们根据表达的观点找对应的原因来证明观点的正确性。简单来说,也就是在对应的材料中找原因、影响(意义、危害)等要素。值得一提的是,这里找到的要素点比较多,也是此类题的重点,得分点往往也分布在这里。
第三步:得出结论
得出结论部分可再次对观点进行肯定或总结;也可针对观点或现象提出简单对策。若材料的观点是正确的或不能判断的,那么得出结论部分简单肯定或总结即可。若材料的观点是错误的或部分正确的,根据论证观点里找到的问题反推出对策即可。
做好以上几个步骤,那么我们就可以给出准确评价且又逻辑清晰了。
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