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2022年吉林公务员面试技巧:综合分析对策知多少

2021-08-11 10:24:18 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林华图

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2022年吉林公务员面试技巧:综合分析对策知多少

  综合分析题目往往是公务员面试的重点考查内容,而对于综合分析,很多人都“懵懵哒”,不知从何谈起,不知谈些什么,不知如何做,特别是“如何做”这一部分更是会出现“言之无物”的尴尬现象。在此进行展开分析。

  1.先意识层面,再行为层面。

  人类的常规逻辑,除了膝跳反射等行为,都是先有意识后有行动的。举例来说:如何在基层艰苦奋斗?那我们就可以从意识加行动上来说明。

  首先,要不断接受精神洗礼(意识层面)。习近平总书记在新年茶话会上强调了三牛精神,更是在多个场合强调了艰苦奋斗的精神,自身要发挥“两学一做”的学习精神,俯首甘为孺子牛。

  其次,要不断深入扎根基层(行为层面)。广阔天地大有作为,基层有很多工作要做,也有很多困难要解决,只有扎根基层,深入了解群众所需、所求、所想,敢吃苦肯吃苦,才能真正为民服务。

  最后,要不断提升工作能力(行为层面)。常常翻阅书籍提升理论知识储备,工作中不断总结以往的经验和教训,创新工作方法,做到知行合一、理论联系实际,工作方能言之有物。

  2.学会引用知识点。

  日常学习中,为了积累知识经常会记忆一些例如“三严三实”“两学一做”“三牛精神”等知识点,但是这些知识点除了可以让我们的论述可以更具说服力,还可以变成答题的论点。举例来说:实事求是是我党坚守的工作原则,请你说一下工作中如何实事求是?

  第一,做人要实。要明确自身优势并扬长避短,让工作可以更加得心应手;要明确自身短板并取长补短,多向别人学习让自己全面发展。

  第二,谋事要实。从实际出发而不好高骛远,多调研多了解,使工作方法符合客观规律、符合科学精神。

  第三,创业要实。无论工作中的大事小情,都要真抓实干而不敷衍了事,敢于担当而不推诿扯皮,勇于直面矛盾而不畏首畏尾。

  3.涉及不同主体可以全面分析。

  许多社会问题的出现,都不是单一原因造成的,而想解决问题,方法也应该是多样全面的,所以某一社会问题想得到更加根本的解决,需要多方共同努力。举例来说:要想解决农村空心化问题,你有什么建议?

  一方面,当地镇府应该成为解决问题的主要力量。根据当地实际情况进行综合分析考量,制定符合当地实情的发展计划,引入资本和企业,创造更多工作岗位,引游子回巢;对于现存的空巢老人、留守儿童,当地政府应该做好保障性工作,保障其基本生活、教育、医疗等各个方面,提升生活获得感、幸福感。

  另一方面,年轻人也不能“一走了之”,要履行好赡养、抚养的义务和责任。时常打电话发视频保平安,时常关心孩子的学习,关心长辈的身体,让老人和孩子“空巢不空心”。

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