2021年吉林事业单位面试技巧：结合话题，多点开花

2021年吉林事业单位面试技巧：结合话题，多点开花

　　面试中综合分析能力的考查，往往侧重于结合当前社会的聚焦话题，要求考生全面分析作答，以医疗事业单位面试为例，如：疫情防控、医患紧张关系、医德医风建设等话题。在答题时，我们不必僵化答题的框架，而是要学会找准核心话题，多角度进行展开。

　　如：

　　为树立行业形象，某市开展针对医疗机构医务人员收受红包、回扣的专项整治行动。如医生存在收红包、拿回扣行为，一经查实，将处以罚款、通报批评，情节严重者将面临解聘，同时，违规行为还将被录入当事人的医德医风档案。对此，你怎么看?

　　在作答本题时，许多同学可能确实对于该类话题没有多少积累，因此会觉得“夸无可夸”，因此，我们在作答时，可以结合题目的背景进行有效展开。

　　如：

　　1.围绕“树立医疗行业形象”，我们可以介绍近年来政府在推进医疗行业改革方面的种种措施，如：“指尖上的医院”，通过“让医疗数据多跑路、患者少跑腿”等;

　　2.围绕“医务人员收受红包、回扣”，我们可以围绕关于《加强医疗卫生行风建设“九不准”》等，就医疗行业中收受红包、回扣带来的种种乱象、问题、危害进行介绍;

　　在我们遇到思维障碍的时候，充分结合题干信息中自己比较“熟悉”的部分进行内容延展，不但可以帮助我们度过思维的梗阻，更能够减少表达上的卡顿，增强自己的信心。

　　当然，最终，话题还是需要围绕“对收红包、拿回扣行为，处以罚款、通报批评、解聘及录入当事人的医德医风档案”的具体行为进行分析，唯有突出重点，方能获得良好的评价。

想要了解更多吉林省考相关资讯，请添加卫星华图微信号：ht81864889

网课学习—— 华图优品

面授课程—— 助你上岸

招考公告—— 招考资讯

图书推荐—— 图书教材

以上就是【2021年吉林事业单位面试技巧：结合话题，多点开花】的相关介绍，如果要了解更多热门资讯，欢迎关注吉林华图教育。

活动推荐

热门课程

联系方式

• 笔试课程|2022年吉林公务员笔试课程
• 寒假营|2022年吉林省考寒假冲锋赢
• 图书推荐|2022年吉林省考爆款图书
• 图书推荐|2022年公务员图书推荐

笔试课程|2022年吉林公务员笔试课程 寒假营|2022年吉林省考寒假冲锋赢 图书推荐|2022年吉林省考爆款图书 图书推荐|2022年公务员图书推荐

贴心微信客服

微信客服：识别左图：客服二维码

验证信息：省考

精品内容抢先看，专业客服答疑