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面试热点之清华毕业生年薪50万元做保姆临江华图

2021-07-23 14:39:21 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:华图教育

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面试热点之清华毕业生年薪50万元做保姆临江华图

面试热点之清华毕业生年薪50万元做保姆

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热点概况

29岁,清华毕业,求职意向:保姆阿姨。近日,某家政公司发布清华毕业生求职保姆阿姨管家的信息,引发热议。5月27日,该家政公司回应称,学历无假,可在网上查询,年薪在50万元左右。

家政公司回应称,类似清华女生这样的“阿姨”,往往要辅导客户的孩子做全英文作业,仅此一点,非高学历者就难以胜任。这位清华女生,就曾做过两个豪宅小区家庭的助理与管家等,服务对象,多是有钱人家的孩子。

清华毕业之后,选择去干保姆,这其实也是年轻人的一种自由选择,可以充分考虑自己的专业、兴趣、性格、能力、收入等因素。如果这份工作正好是自己喜欢而且擅长的,同时又能获得一份体面的收入,何尝又不是一个好选择呢?

主流观点

@网易号:清华毕业生当保姆,之所以受到很多网友的热议。最重要的原因就是,在大家心中有着对工作的区分。在很多人心中,一直存在着什么样的阶层就应该从事什么样的工作。但是,我们必须要明白,合法的工作不分种类,没有贵贱。

@新京报:大学的目的,是育人、成才,是为各领域输送人才。因此,大学也应乐见于自己培养的学生,在各个领域出类拔萃、发光发热。这位女生在家政行业能够干出彩、受认可,拿到远高出同行的收入,就已足够优秀。

@楚天都市报:高学历人士投身家政,与读书无用无关,也谈不上家政行业的内卷。实是行业职业化、专业化、规范化的必然要求。2019年6月,国务院办公厅印发《关于促进家政服务业提质扩容的意见》,其中提出:原则上每个省份至少有1所本科高校和若干职业院校开设家政服务相关专业,扩大招生规模。这就表明,为家政行业培养高层次人才已是社会发展的必然。消除对家政专业的偏见,也需要学科建设和社会环境相互影响。

@微评教育:随着时代的进步,越来越多富裕的家庭都重视儿女的教育,家长们不仅希望保姆能够做家务,照顾孩子,还希望能够帮助孩子辅导作业,教会孩子各项技能等。为了达到这个目的,家长们愿意给出更高的薪酬。所以在这样的背景下,就会催生出更多高学历者进入到保姆行业。当月薪能够满足高材生的需求时,自然就会有名校的学生愿意做保姆。这本身就是收入和学历相匹配的事情,只是保姆这个职业被认为比较低下,大家的观念暂时还没有转变过来。

深度分析

(一)关注点一:读书无用论现状分析

2013年的《中国蓝皮书》其中一项关于大学毕业生就业的研究报告称,大约1/3的毕业生在从事与其所学专业无关的工作,有部分专业的毕业生就业的专业对口率不到30%。极端的例子是,只有约1/6的医学专业毕业生从事医疗工作。

它导致的后果是,许多学生对学校教育不满意,认为学到的专业知识无用,对专业课学习采取应付态度,他们把主要精力用于考研、学外语、考各种证书、兼职工作等方面。其原因在于:

1、教育与市场需求严重脱钩。中国经济发展模式一直以优惠政策吸引外资加工为主,即处于朗教授所言6+1中的最低端那一环,品牌、物流、创新、资本运营等掌握在别人手里,中国说穿了就是世界加工厂、世界民工;所谓优势就是低成本(血泪工厂、廉价土地、无创新、GDP导向等)竞争,继续维持在这个阶段,高素质人才必然无用武之地,搞创新没市场没效率,大学生当然不如技术工人。

2、本应体现公平的“为人民服务”相关部门,垄断资源变本加厉的掌控高校毕业生分配走向,“学好数理化,不如有个好爸爸”已成潜规则,泥腿子官员拿高学历充门面通常是手到擒来,先天命门在手,凭你寒窗十年又有何用?

3、教育、就业推向市场化所带来弊端影响深远,政府搞大聪明省钱,然而学校为了搞自救、创收必然费尽心思,首先是提高学杂费,然后是扩招,总言而之一切向钱看;其结局是,扩招带来生源良萎混杂,师资质量下降;市场化导致教授考虑的是名声和银两而非学术,学子们耳熏目染社会恶习自然以为拉关系、搞小聪明为首;竞次原则必然被优先首选。

(二)关注点二:家政服务业特点分析

相关数据显示,家政行业近几年年均增速在20%左右,市场对家政服务的需求与日俱增,需求超过4500万人。家政业被投资者认为是当下的朝阳产业。但当前我国家政服务业也主要面临以下三个问题:

1、服务质量不高,拥有较高专业素质、较强服务技能的家政服务人员总体偏少;企业小、散、弱特点明显,连锁化、品牌化经营的比例很低;市场存在无序竞争,服务人员不安心工作,消费者存在不放心消费等现象。

2、规模化程度方面,中国家政服务行业经营主体仍以小型企业为主,行业规模化程度仍然不高。

3、市场规范化方面,中国的家政服务业市场仍不够规范,规范管理主体不健全。中国家政服务业相关的法律规章制度还不够完善;同时行业协会能力不强,对家政服务人员信息把控和管理能力仍需提高。

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