事业单位考试备考知识点梳理之判断推理模块知识

事业单位考试备考知识点梳理之判断推理模块知识

　　事业单位综A职测主要测查应试人员对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见题型有图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。现将四个模块知识点简单梳理如下：

　　一、图形推理

　　图形推理分为规律推理和空间重构两个模块

　　其中规律推理包括：位置、样式、数量、属性、功能五大基本规律

　　(一)位置：

　　1.动态位置

　　题型特征：

　　各图形组成元素基本相同，整体或局部位置变化明显

　　考察类型：平移、旋转、翻转

　　2.静态位置：

　　题型特征：

　　元素的相对位置，方位比较明显

　　考察类型：

　　结构：相交、相切、相离、内含

　　方位：左右、上下、前后

　　注：相离的补充：相同图排布，相切的补充：点相切、线相切

　　(二)样式：

　　题型特征：元素组成相似

　　解题技巧：遍历：缺啥补啥，运算：加减同异

　　(三)数量：

　　题型特征：

　　组成元素凌乱

　　元素存在数量变化

　　考查形式：

　　点、线、角、面、素

　　数字规律：

　　常数、等差、乱序、周期、等比

　　(四)属性：

　　题型特征：

　　元素组成凌乱，无明显的数量变化

　　考察类型：

　　对称性、曲直性、封闭性

　　(五)功能：

　　题型特征：

　　题干中存在明显的黑点或位置明显的箭头

　　功能点：标定空间、方位、直线

　　功能箭头：指示作用、平行与垂直

　　(六)空间重构：

　　题型特征：

　　拆折纸盒

　　解题方法：

　　1.先找特征面

　　形状特殊

　　内部图案特殊

　　2.后辨相对面

　　立体图形中：能且只能看到一个面

　　平面图形中：一字相间排列，“Z”字两端

　　3.再析相邻面

　　排布：公共边;一行或一列有四个面，最两边的两个面;L型

　　特征：相对位置、相对特征保持不变

　　用方法：

　　时针法

　　移面法

　　点定位法

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