军队文职岗位能力技巧：枚举法

军队文职岗位能力技巧：枚举法

　　在军队文职考试的数量关系中，很多题让人一下子摸不到头脑，这时与其寻找解题的途径，不如直接运用“枚举法”，解题效率更高。枚举法，就是把所有的可能答案一一列写出来，在军队文职考试中有些看似复杂的问题，其实用简单的枚举法就可以快速解答。下面，我们通过例题来实际感受一下。

　　【例题1】某企业国庆放假期间，甲、乙和丙三人被安排在10月1号到6号值班。要求每天安排且仅安排1人值班，每人值班2天，且同一人不连续值班2天。问有多少种不同的安排方式?

　　A. 30 B. 36

　　C. 15 D. 24

　　【答案】A

　　【解题思路】

　　第一步，本题考查排列组合，使用枚举法。

　　第二步，枚举具体排列方式。从10月1号到6号值班人员分别如下：

　　甲、乙、丙、甲、乙、丙

　　甲、乙、丙、甲、丙、乙

　　甲、乙、丙、乙、甲、丙

　　甲、乙、丙、乙、丙、甲

　　甲、乙、甲、丙、乙、丙

　　以甲、乙为前两天的一共有5种安排方式，而前两天的安排方式可以为甲乙、甲丙、乙甲、乙丙、丙甲、丙乙共6种，所以总共的排列方式有种。因此，选择A选项。

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