事业单位备考：教育综合知识易错点突破篇

事业单位备考：教育综合知识易错点突破篇

　　在心理学中，个体处于相互矛盾的状态时，难以决定取舍，表现为行动上的犹豫不决，这种相互冲击的心理状态，称为动机冲突。动机冲突主要有以下四种类型：

　　1.双趋冲突

　　双趋冲突指两种对个体都具有吸引力的目标同时出现，形成强度相同的二个动机。由于条件限制，只能选其中的一个目标，此时个体往往会表现出难于取舍的矛盾心理，这就是双趋冲突。“鱼与熊掌不可兼得”就是双趋冲突的真实写照。

　　2.双避冲突

　　双避冲突指两种对个体都具有威胁性的目标同时出现，使个体对这两个目标均产生逃避动机，但由于条件和环境的限制，也只能选择其中的一个目标，这种选择时的心理冲突称之为双避冲突。“前遇大河，后有追兵”、“前怕虎，后怕狼”、“左右为难”等，正是这种处境的表现。

　　3.趋避冲突

　　趋避冲突指某一事物对个体具有利与弊的双重意义时，会使人产生二种动机态度：一方面好而趋之，另一方面则恶而远之。所谓“想吃鱼又怕鱼刺”、“想喝药又怕药苦”就是这种冲突的表现。

　　动机冲突可以造成个体不平衡、不协调的心理状态，严重的心理冲突或持续时间较长可以引起个体的心理障碍，对完美主义的个体来说，要更注意些。

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