2021-01-10 20:03:55 国家公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:未知
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国家公务员考试笔试排名_国家公务员考试局
二、国家公务员考试笔试成绩查询及成绩计算方法
成绩查询:笔试阅卷结束后,由中央公务员主管部门研究确定各类职位笔试最低合格分数线,对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,将予以适当倾斜。
报考者可于2021年1月登录考录专题网站查询笔试成绩和最低合格分数线。其中,8个非通用语职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、外语水平测试成绩(考试成绩均按百分制折算,下同)分别占25%、25%、50%的比例合成。中国银保监会及其派出机构职位和中国证监会及其派出机构职位,笔试成绩按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占25%、25%、50%的比例合成。公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目笔试成绩分别占40%、30%、30%的比例合成。
三、国家公务员考试面试模拟题
现在很多大学为了学生找工作将年课程改为年或者年半,剩下时间让学生找工作,你怎么看?
【解析】社会现象类
【此题考核核心】综合分析能力和言语表达能力等
【答题主线】表态+原因+对策
【参考答案】首先我认为不上课是不对的,作为高等教育,课时的设置是既定的,原则就是保证学生在年的期间内获得扎实的专业知
识和本领,但是现在人为地缩短时间,实际上就无法保证学生专业知
识的获得,这是最大的弊端;同时现在职场上的竞争就是知识、技能、实践经验的较量,而知识含量主要就靠在学校期间积累,所以大学生切勿因为求职心切而耽误学习,莫拿学业赌就业,在未毕业之前,还
是要以学业为重。
之所以出现这样的情况,是有其深层原因的,主要是目前就业压力大,提前结束课程找工作可能会获得更多的机会,所以学校也好个人也好就在心理上放松了对这个问题的重视。
解决问题的切入点还是应从解决就业难入手,学校要优化学科结构、改善教育体制,真正提高大学生综合素质以适应社会需要,从而取得社会对大学生的认可,从根本上解决这一问题;同时,大学生个人要加强对这个问题的认识,将功夫用在平时,不断完善自己,好的工作机遇一直在为优秀的人准备。
【华图专家点睛】大学生就业问题是我国目前遇到的一个非常棘手的问题,学校这样的做法存在一定的缺陷。在对待大学生就业这一问题上,我们还是应坚持以学业为重,打好扎实的理论基础,这样才能在社会中立于不败之地。
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