2021-01-07 17:15:45 事业单位考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林省民航机场集团
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2021年吉林省民航机场集团有限公司招聘简章
吉林省民航机场集团有限公司为首都机场集团全资子公司,下辖长春龙嘉国际机场、延吉朝阳川国际机场、长白山机场、通化三源浦机场、白城长安机场。为满足工作需要,拟招收工作人员若干名。
一、 招聘要求及岗位职责
(一)飞行区管理部场务员、驱鸟员:年龄35周岁及以下,男性,高中及以上学历,具有B2或以上驾驶证且有2年以上驾龄,身体健康。高学历或具有特种车(装载机、挖掘机、压路机、叉车)驾驶资质或车辆维修资质者优先,复转军人优先。工作地点长春龙嘉国际机场。
负责飞行区场地管理(割草、碾压、平整和排水沟清理维护)、飞行区道面清扫、冬季道面机械除冰雪等工作;负责在飞行区范围内不间断地巡视检查和驱鸟工作,以及驱鸟设备的维护、土面区灭虫灭鼠工作。
(二)空港服务公司客车司机:年龄42周岁(含)以下,高中(含)以上学历,持有A1或A1A2驾驶证,具有5年(含)以上大车驾龄,无前科劣迹,复转军人优先考虑。工作地点长春龙嘉国际机场。
主要负责旅客和职工往返长春市至机场之间的运输保障工作。
二、报名条件及录用办法
(一)现实表现良好,无前科劣迹,未参加过国家禁止的组织及其活动,本人及亲属没有修炼“法轮功”行为,身体健康、五官端正、无疾病,无违法犯罪记录,能适应本岗位工作的公民。
(二)年龄计算截止至本招聘简章发布之日。
(三)招聘办法:采取公开招收、自愿报名、择优录用的原则,综合考虑应聘者的面试、体检、政审等相关情况择优录用。集团公司对收到的简历择优筛选后确定参加面试人选。本次招聘资格审查、考试、聘用等有关信息将通过电话(短信)方式进行通知,请保持手机通讯畅通。未通过各环节筛选或未聘用人员,不再另行通知,也不另做出解释。如因面试迟到、未收到通知短信等个人原因影响面试的后果自负。
(四)体检由用人单位统一组织实施,费用自理。
(五)参加面试时须携带简历、身份证、毕业证、学位证、报考岗位所需证书原件及复印件各1份,大专以上学历的需提供学信网打印的有效期内的学历认证报告1份。
(六)报名邮箱:jlzhaopin@cahs.com.cn。联系人:周女士。
请报名人员认真填写招聘简章附的报名表,并以附件形式发送至报名邮箱,邮件主题格式为(例:张三—候机服务员)。报名截止日期:2021年1月9日下午16:00。
如出现发送的报名表格式不正确、简历或信息填写不全等情况,不予受理。另外,曾参加过我单位招聘体检不合格或上报虚假信息的人员,报名不予受理。
三、劳动报酬及其他待遇
(一)工资性收入:
场务员、驱鸟员每月工资性收入5000元左右;
客车司机每月工资性收入4200元左右,另外根据行驶里程和运载人数每月补贴1000-1400元不等。
年底根据安全和经营业绩情况,统一发放奖金。
(二)单位设有倒班宿舍和食堂,每月给予一定的伙食补贴,不报销异地通勤费用。
(三)根据工作需要,统一配发劳动保护用品。因个人原因提前终止劳动合同的,须按劳动保护用品使用剩余期限折价收取费用。
(四)工作满一年后,按照国家规定享受年休假待遇,年休假期间,视同出勤,工资照发。
(五)工作期间,执行综合计算工时工作制度。
(六)社会保险待遇,按国家和集团公司有关规定执行。
(七)被录用者必须满足岗位录用条件,遵守用人单位的各项规章制度,否则,按集团公司的有关规定予以处理。
四、特别声明
集团公司郑重声明,吉林省民航机场集团公司坚持公开、公平、公正、规范操作,择优录取的原则,历次招聘从不设置任何代理人或代理机构,也不收取任何费用,希望社会各界谨防不法谣言,以免上当受骗!!!凡采取行贿受贿等不正当手段被录用的,一经发现,予以解除劳动合同,请予监督。
吉林省民航机场集团有限公司人力资源部
二〇二一年一月五日
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