2016年白城工业园区管委会招聘城市管理执法局工作人员公告（15人）(2)

2016-08-05 09:00:02 事业单位考试网 jl.huatu.com 文章来源：白城工业园区

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2016年白城工业园区管委会招聘城市管理执法局工作人员公告（15人）(2)

　　3、请考生保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。

　　四、笔试、面试及体能测试要求

　　(1)体能测试

　　因城管工作强度较大，拟参照公安录用人员体能测试标准进行测试。

　　测试项目包括10米×4往返跑、1000(800)米跑、纵跳摸高。及格线分别为：

　　男子组：

　　项目及格标准

　　30岁(含)以下 31岁(含)以上

　　1、10米×4往返跑 ≤13″1 ≤13″4

　　2、1000米跑 ≤4′25″ ≤4′35″

　　3、纵跳摸高 ≥265厘米

　　女子组：

　　项目及格标准

　　30岁(含)以下 31岁(含)以上

　　1、10米×4往返跑 ≤14″1 ≤14″4

　　2、800米跑 ≤4′20″ ≤4′30″

　　3、纵跳摸高 ≥230厘米

　　在及格标准(及格标准分数线为60分)基础上，10米×4往返跑每减少1秒增加5分，每增加1秒减少5分;1000(800)米跑每减少1秒增加2分，每增加1秒减少2分;纵跳摸高每增加1厘米增加2分，每减少1厘米减少2分。

　　体能测试成绩取三项测试成绩的平均值，即三项测试成绩之和除以3。体能测试结果按高分到低分排序，最高按照录用计划1:3、最低按照录用计划1：1.5比例参加笔试，不足的减少招聘计划，具体事宜由招聘领导小组酌定。

　　(2)笔试及面试

　　拟于8月中下旬组织笔试和面试。笔试科目为《通用知识》、《吉林省城市市容和环境卫生管理条例》(不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班)。笔试时间、地点以《准考证》为准。报考人员须持有效身份证(或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明)和准考证方能进入考场参加考试。笔试结束后，按笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位计划1:2的比例确定面试人选。笔试成绩相同的考生，一并进入面试。

　　笔试、面试满分均为100分，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考生总成绩，考生总成绩=笔试成绩×60% +面试成绩×40%;计算考生总成绩时，要按照所占比例先折算后再进行汇总，保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。考生最后总成绩出现并列的，以笔试成绩高者优先。

　　五、录用排名的基本原则

　　吉林白城工业园区人社局根据考生总成绩，按照招聘计划1：1的比例确定录用人选并进行体检。如考生总成绩相同，以笔试成绩高者优先。

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