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  • 2016年吉林银行延边分行招聘公告

    2016-04-28 09:12 吉林金融银行招聘考试 来源:吉林银行

      【导读】吉林人事考试网为您及时发布:2016年吉林银行延边分行招聘公告,报名时间:2016年5月6日17:00前。望考生多加关注!关注官方微信(公众号:jilinht),微信回复“资料”免费下载海量备考资料!吉林华图http://jl.huatu.com/)为各位考生提供公务员、事业单位、教师、银行招聘、政法干警备考课程。咨询电话:0431-88408222,88967678!!

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    【吉林省金融银行考试① 429667386吉林省金融银行考试①

    2016年吉林银行延边分行招聘公告

      吉林银行成立于2007年10月,目前在吉林省内9个市州和大连、沈阳拥有11家分行,共357个营业网点,在吉林省内及域外发起设立10家村镇银行及一家贷款公司,与一汽财务公司合资设立一汽汽车金融有限公司。目前,吉林银行资产规模和盈利能力已跻身全国城市商业银行前列,公司价值与品牌影响力不断提升。2012年4月,吉林银行加入亚洲金融合作联盟,并被推选为亚洲金融合作联盟副主席单位;2015年7月,吉林银行在英国《银行家》杂志全球1000强银行排名中列第307位,较上年提升15个位次。

      现根据延边分行业务发展和日常管理需要,面向延边地区公开招聘。

      一、招聘岗位、人数

      (一)信息科技延边分中心负责人岗,1人。

      (二)信息科技延边分中心系统维护岗,1人。

      (三)客户经理岗,人数若干。

      (四)定向综合柜员岗,人数若干。

      定向综合柜员岗,(面向当地定向招聘,只限于服务分行所辖二级支行)本科定向服务年限5年, 研究生定向服务年限3年,达到上述年限要求后,对于特别优秀且符合我行相应岗位任职资格条件的,可按照相应规定转出定向综合柜员岗。

      二、工作地点

      延吉市。

      三、招聘基本条件

      遵纪守法、诚实守信,具有良好的道德品质;具有较强的学习能力和开拓精神;无不良行为记录,符合吉林银行的近亲属回避规定。

      四、招聘岗位具体条件

      (一)信息科技延边分中心负责人岗

      岗位职责:全面负责分行数据中心主机、存储、网络、应用系统等日常运行维护管理和安全管理工作,确保系统安全、稳定、连续运行。

      1.学历要求:全日制本科(含)以上学历,计算机及相关专业,具有2年金融行业数据中心工作经验或安全管理相关工作;从事相关工作5年以上;

      2.年龄要求:35周岁以下(1981年1月1日以后出生);

      3.经验及能力要求:英语四级(含)以上,熟悉数据中心管理,精通信息安全知识,熟悉主机、网络及应用技术;熟悉银行科技管理业务,了解相关业务流程,具有较强的沟通、管理能力;

      4. 具有一定的社会关系资源者优先,具有信息安全专业人员认证、有全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书、IBM、ORACE、微软、华为、华三等证书者,可适当放宽条件。

      (二)信息科技延边分中心系统运维岗

      根据分行的工作任务和要求,负责分行机房环境、系统、网络等基础设施和应用系统的7×24小时监控与日常操作。

      1.学历要求:全日制本科(含)以上学历,从事计算机、系统维护相关工作3年以上,具有良好的人际交往和自我管理能力;

      2.年龄要求:35周岁以下(1981年1月1日以后出生);

      3.专业要求:计算机、电子、信息等相关专业,熟悉银行业相关业务;熟悉ORACLE、SQLSERVER等数据库,熟悉AIX、UNIX、WINDOWS SERVER等操作系统,熟悉华为、思科等网络技术,熟悉主流系统监控工具的原理和使用;

      4.具有一定的社会关系资源者优先,;有全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)证书或有IBM、ORACE、微软等证书者,可适当放宽条件。

      更多资讯请继续查看:吉林人事考试网吉林金融银行招聘考试网

     

    (编辑:番茄红)

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