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2015下半年吉林省考面试题目及解析 11月10日(2)

2015-11-10 08:52:10 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:吉林华图

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2015下半年吉林省考面试题目及解析 11月10日(2)

  【题目二】政府举办“清凉饮品”活动,给环卫工人提供“送清凉”服务,给环卫工人发慰问品后,拍照,拍完又收回来,说到时候再从新分配,媒体将此事曝光,作为环卫局领导道歉:只顾宣传了。你怎么看?

  【试题类别】综合分析之现象类题目

  【考查要素】综合分析题目旨在考察考生对于社会上一些热点现象的把握,是否具备判断问题、分析问题、解决问题的能力,是否能够从宏观上和微观上进行分析,准确地抓住本质、找准原因、提供对策。

  【答题要点】

  按照我们对于综合分析现象类的解题思路:扣题----分析----对策----升华。

  首先,对于政府的这种行为属于面子工程形象工程,是某些政府责任感缺失,群众路线没有得到好好贯彻的表现。

  其次,可以运用主体分析法谈谈这件事情的危害和原因。

  再次,从政府、社会、个人等角度出发,给予具体的改正完善的建议。

  最后,呼吁号召,总结提升。

  【参考解析】

  习近平总书记指出,“群众路线是我们党的生命线和根本工作路线”。在题目中提到的这种作秀炒作的现象已经严重的背离了我们党的要求,实在让人感到痛心。

  题目中这种走秀的做法影响了群众对我们党的信心,影响了政府的公信力,影响了国家的长治久安。究其原因在于以下几方面。首先对于官员来讲并没有把群众路线,从群众中来到群众中去的理念贯彻到实际工作中来,致使自己的权力观发生了扭曲,仅仅想到了宣传没有落实到实际工作中去。对此我们应该通过学习教育,加强官员思想道德建设让官员用好手中的权利。让官员以及各级政府明白“权为民所用,纵然是清风两袖,自当流芳百世传佳话;利为己所谋,即便有众多豪宅,也会遗臭万年殃后人。”

  第二我们缺少了对干部的监督。监督机制不完善。上级监督存在“鞭长莫及”的问题,巡视制度不够经常有效,派驻机构覆盖面不够广;同级监督忌讳多,觉得“大家在一个锅里吃饭”,很难监督别人。故而应该强调内部监督和外部监督相结合,工欲善其事,必先利其器。”党的各级纪律检查机关是党内监督的专门机关,是党风廉政建设的重要组织者、协调者、参与者,同时完善内部监督和外部监督渠道。

  最后在加强马克思主义群众观和党的群众路线教育的同时,要充分发挥中华优秀传统文化的滋养作用。承继民本思想,做君子,重名节,培育知耻文化。党员干部要争做为民务实清廉的好干部,牢固树立正确的从政价值追求,坚守道德高度和道义优势。要大力弘扬和褒奖密切联系群众的时代典型。典型宣传要创新形式、改进方式,体现党性追求,体现人文精神;要展示党员群体的形象、团队的光辉,增强感染力亲和力,避免简单化、一般化。要形成良好的用人导向,激励党员干部密切联系群众,营造良好的从政环境。避免这种让人心痛的事情再次发生。

  【高分点睛】

  此题的难度较高,一般需要答出:群众路线,官员的权力观念等。很多考生一般只能从主体分析考量,高度不够。

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