23年海南公务员考试公告7项重点事项

　　2023年1月8日上午，海南省公务员考试局发布2023海南省公务员考试公告，从即日起至考试日2月25日还有48天的时间，各位考生朋友，要抓紧备考了。

　　海南此次招录公务员共计1511人。

　　公告内容文字较多，华图教育从中摘录出重要信息7项，如果想要看原文，点击链接即可查看。

　　https://www.nanhaixf.gov.cn/html/detail/new_show_26782.html

　　一、重要时间节点

　　1、报名时间：2023年1月9日8:00至1月13日16:00;

　　2、查询资格审查结果：2023年1月13日12:00前;

　　3、笔试确认：2023年2月8日8:00至2月10日16:00

　　4、下载打印准考证：2023年2月21日9:00后

　　5、笔试时间

　　公共科目笔试时间：2023年2月25日

　　专业科目笔试时间：2023年2月26日

　　二、报考条件之年龄&学历

　　1、年龄为18周岁以上、35周岁以下(1987年1月9日至2005年1月8日期间出生)，2023年应届硕士、博士研究生(非在职)，年龄可放宽到40周岁以下(1982年1月9日至2005年1月8日期间出生);

　　招考职位明确要求有基层工作经历的，基层工作经历计算时间截止2023年8月31日。

　　2、现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员，不能报考。

　　三、报名办法

　　1、报考职位查询

　　具体的招考职位、招考名额、考试类别、报考资格条件以及专业目录等详见《海南省2023年度考试录用公务员(参照公务员法管理工作人员)职位表》《海南省2023年度考试录用公务员(参照公务员法管理工作人员)专业参考目录》。

　　南海先锋网站(https://www.nanhaixf.gov.cn)

　　海南省考试局网站(http://ea.hainan.gov.cn)，进入海南省考试录用公务员网上报名。

　　需要咨询公告中的专业、学历、资格条件以及其他信息时，请直接与上报单位联系。

　　2、网上报名

　　本次考试不收取报名费，采取网上报名方式进行，包括提交报考申请、上传照片等图片、查询资格审查结果、参加笔试确认、打印准考证等环节。报考后应及时登录相关网站了解考录工作进展情况和有关事项的公告，并保持报名时登记的联系方式畅通。

　　四、考试内容、时间和地点

　　1、笔试科目和内容

　　公共科目为行政职业能力测验和申论。其中，行政职业能力测验为客观性试题，申论为主观性试题。申论试卷分为A、B、C三类。县(市)级以上职位使用申论A类试卷;乡镇职位使用申论B类试卷;行政执法类职位使用申论C类试卷。所有报考人员均须参加公共科目笔试。

　　专业科目为公安机关人民警察职位需进行公安专业科目笔试。

　　2、笔试成绩计算

　　笔试科目每科分值为100分。采用百分制计算笔试成绩，总分按四舍五入保留小数点后2位。计算方法如下：

　　A、B、C类职位笔试成绩=行政职业能力测验×60%+申论×40%。

　　专业A、B、C类职位笔试成绩=行政职业能力测验×40%+申论×30%+专业知识×30%。

　　海南省户籍(或海南省生源)的少数民族人员报考少数民族县(市)或省直单位驻少数民族县(市)职位的，按本人笔试成绩的5%给予加分。

　　3、笔试合格分数线划定

　　笔试结束后，由省委组织部研究确定笔试合格分数线。分别为：(1)市(地)以上机关线;(2)非少数民族县(市)线;(3)少数民族县(市)线;(4)艰苦边远地区乡镇线。

　　对专门面向残疾人招考的职位，在划定笔试合格分数线时予以政策倾斜。

　　4、笔试合格分数线和笔试成绩发布

　　笔试合格分数线在南海先锋网和海南省考试局网站发布，笔试成绩及职位排名情况请登录网上报名系统进行查询。

　　五、面试

　　1、拟面试人选确定

　　根据计划录用人数与面试人选的比例，在达到笔试合格分数线的报考人员中，按照笔试成绩从高到低排名确定参加面试人选。计划录用10人(含10人)以上的，比例为1:2;计划录用9人(含9人)以下的，比例为1:3。达不到上述比例的职位，按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。

　　2、面试方式

　　面试主要采用结构化面试或结构化小组面试方式。

　　3.面试时间

　　面试时间在南海先锋网和海南省考试局网站发布。

　　4.面试合格分数线

　　(1)市(地)以上机关线65分;(2)非少数民族县(市)线63分;(3)少数民族县(市)线60分;(4)艰苦边远地区乡镇线58分。

　　总成绩合算、审批录用

　　考试综合成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算。考试综合成绩按四舍五入保留小数点后2位。

　　考试综合成绩及职位排名情况请登录网上报名系统进行查询。

　　2、资格复审

　　进入面试范围的报考人员，面试前由招录机关进行资格复审。

　　上述人员须向招录机关提供本人有效居民身份证、毕业证(未取得毕业证的2023年应届毕业生，须提供应届毕业生证明)、准考证、报名表以及其他招考职位要求的相关材料。留学回国和在港澳台取得学历学位的报考人员，还须出具教育部门的学历认证材料。资格复审期间未能提供上述材料的，取消面试资格。凡有关材料信息不实，影响资格复审结果的，招录机关报省委组织部同意后，取消报考人员参加面试或体能测评资格。

　　上述证件及证明材料均要求提供原件及复印件，招录机关审核后保留复印件，退回原件。

　　3、体能测评

　　参加体能测评前，报考人员应确认本人身体状况能够适应剧烈活动。未能通过体能测评的报考人员，不得进入面试。通过体能测评人数超过面试比例的，按规定比例确定进入面试人选。通过体能测评人数未达到面试比例的，按照实际人数确定进入面试人选。

　　4、体检考察

　　根据考试综合成绩从高到低的顺序，按比例确定体检和考察人选。省级招录机关可以实行差额考察，体检和考察人选与计划录用人数的比例一般不高于2:1，达不到招考职位规定差额比例的，按符合条件的实际人数确定体检和考察人选，并按照人岗相适原则择优确定拟录用人员，不唯分取人。其他招录机关按1:1的比例确定人选。

　　七、公示和录用

　　各招录机关根据考试综合成绩、体检和考察结果，提出拟录用人员名单，在网上向社会公示，公示期为5个工作日。公示内容包括招录机关名称、拟录用职位，拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或工作单位，同时公布举报电话，接受实名举报。

　　公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的人员，按照规定程序办理录用手续;对有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。

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