2022年松原扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项）面试通知

2022年松原扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项）面试通知

　　根据《2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员(含专项招聘高校毕业生)公告》规定，现将面试有关事宜通知如下：

　　一、面试时间和地点

　　1.面试时间：2022年8月21日，面试考生6:00开始进入考点，7:00后禁止进入考点。

　　2.面试地点：扶余市第四中学。

　　*本次考试不提供午餐，请考生自备

　　二、面试当天需携带的相关材料

　　1.本人有效身份证原件(或有效临时身份证原件)。

　　2.本人笔试准考证。

　　3.面试通知单。

　　4.外省考生：面试入场前72小时内松原市检测机构出具的两次新冠病毒核酸检测阴性证明，两次采样时间间隔24小时以上〔8月18日必须采样检测，24小时后，8月19日或20日前再采样检测一次(为确保检测结果及时获取，建议8月18日进行采样)〕。本省考生：本人面试入场前48小时内松原市检测机构出具的新冠病毒核酸检测阴性证明。证明均须为检测机构出具的纸质报告。

　　5.2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员(含专项招聘高校毕业生)面试考生承诺书(见附件2)。

　　6. 2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员(含专项招聘高校毕业生)面试考生健康管理信息承诺书(见附件3)。

　　三、疫情防控要求

　　1.考生须通过微信小程序登录“国务院客户端—各地防控政策”了解松原市疫情防控政策，也可拨打扶余市疫情防控指挥部咨询电话0438--5879107，了解疫情防控相关要求。须进行隔离观察的，应当至少提前7天到达松原市，按要求报备并隔离观察，并于面试当天出示解除隔离证明，未能出示解除隔离证明的，不允许参加面试，不予补考。

　　2.面试当天，面试考生未能出具规定时间内本人在松原市核酸检测机构检测阴性证明的，不允许参加面试，不予补考。

　　3.面试当天，面试考生须出示本人身份证、准考证和实名认证的“吉祥码”、“通信大数据行程卡”，查验“吉祥码”“通信大数据行程卡”状态和“吉事办—核酸检测结果”，进行现场两次测量体温后进入考场。“吉祥码”或“通信大数据行程卡”非绿码(卡)，或现场测量体温异常(≥37.3℃)，或有咳嗽等呼吸道症状及其他疑似症状的面试考生，经现场确认可以参加面试的，须按规定到隔离候考室候考，同时立即进行新冠病毒核酸检测采样、送检，采用视频等方式面试，检测结果未明确前，不得离开考点;经现场确认不得参加面试的，须自觉服从防疫工作安排，不予补考。

　　4.考生应下载打印《2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员(含专项招聘高校毕业生)面试考生健康管理信息承诺书》(见附件2)，详实记录本人面试前7日内相关信息。

　　5.考生应自备2个蓝色医用外科口罩和2个白色N95口罩，口罩上不得有特殊标识，除身份确认、用餐等需要外，须全程佩戴口罩，做好个人防护。

　　6.凡隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控信息，不配合工作人员防疫检测、询问、排查、送诊等，情节严重的，依据相关法律法规处理。如有违法行为，依法追究法律责任。

　　7.考生在7天内有高中低风险区所在县(市、区、旗)旅居史的来(返)松人员，请第一时间主动向所在村(社区)、单位、入住酒店报备，主动配合做好信息登记、核酸检测和健康监测等防控工作。对7日内有疫情高风险区旅居史人员，入(返)松后实施“7天集中隔离医学观察措施”，实行相应频次的新冠病毒核酸检测;对7日内有疫情中风险区旅居史的人员，入(返)松后实施“7天居家隔离医学观察”，实行相应频次的新冠病毒核酸检测，如不具备居家隔离医学观察条件，采取集中隔离医学观察;对7日内有低风险区旅居史的来松返松人员，入(返)松后3天内完成2次核酸检测，做好健康监测。考生要坚持外出戴口罩、勤洗手、常通风、保持社交距离、不聚餐、不聚集，避免因疫情原因无法参加面试。按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对面试有关工作安排进行适当调整，请广大考生理解、支持和配合。

　　四、其他要求

　　1.考生须按照要求如实提供相关材料。

　　2.考生应按时到达考点，迟到即取消面试资格，缺考按自动放弃处理。

　　3.代替他人或者让他人代替自己参加面试的，依据最高人民法院、最高人民检察院《关于办理组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释》，依法追究刑事责任。

　　4.面试期间，考生应履行规定义务，遵守面试纪律要求，服从工作人员管理，自觉做到“六不准”：不准着行业制服或明显标识服装进入面试主考室，不准在面试封闭管理期间携带手机、电子腕表、平板电脑等具有通讯功能的电子设备(无论是否使用)，不准未经允许擅离候考室，不准面试时讲出自己的姓名及有可能影响面试结果公平公正的其他信息，不准违反保密、回避规定，不准有其他影响面试公平公正或面试工作正常开展的言行。凡违反“六不准”之一的面试考生，依法依规严肃处理。

　　5.面试时，考生应按照要求答题。面试结束后，考生到候分室等候成绩，当场公布面试成绩后立即离开考点，不得在考点内逗留。

　　6.考生实行全封闭候考管理，考生入闱期间要服从工作人员管理，不得擅自离开候考室，违反规定者按违纪处理，取消其面试资格。考生如需去洗手间，必须经工作人员允许并由工作人员陪同。

　　7.面试成绩公布后，将组织进入体检程序的考生体检。请考生务必保持通讯畅通，否则后果自负。

　　扶余市人力资源和社会保障局

　　2022年8月19日

　　附件1：2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项招聘高校毕业生）进入面试资格复审人员名单.xlsx

　　附件2：2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项招聘高校毕业生）面试考生承诺书.docx

　　附件3：2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项招聘高校毕业生）面试考生健康管理信息承诺书.docx

　　文章来源：2022年扶余市教育系统公开招聘事业单位工作人员（含专项招聘高校毕业生）面试通知-扶余市人民政府 (jlfy.gov.cn)