2022年吉林省事业单位劳务派遣制用工招聘公告（5人）

2022年吉林省事业单位劳务派遣制用工招聘公告（5人）

　　因吉林省某事业单位工作需要，拟招聘以下岗位，岗位详情及要求如下：

　　一、前台服务员岗位

　　1.需求人数：2人。

　　2.性别要求：女。

　　3.年龄要求：18周岁-28周岁。

　　4.其他要求：身体健康，能适应倒班，有前台服务经验者优先。

　　5.工资待遇：工资3200;五险一金;单位提供工作餐。

　　6.简历投递邮箱308295954@qq.com，联系人：姚先生18604301135。

　　二、客房部经理岗位

　　1.需求人数：1人。

　　2.性别要求：女。

　　3.年龄要求：35周岁-50周岁。

　　4.其他要求：身体健康，具体情况面议。

　　5.工资待遇：工资4000，加班有加班费;五险一金;单位提供工作餐;月串休2天，无任务调休周串休1天，具体需看当月工作情况。

　　6.简历投递邮箱308295954@qq.com，联系人：姚先生18604301135。

　　三、核算员岗位

　　1.需求人数：1人。

　　2.性别要求：女。

　　2.年龄要求：50周岁以下。

　　3.其他要求：身体健康，具有相关核算工作经验。

　　4.工资待遇：工资3200;五险一金;单位提供工作餐;月串休2天，无任务调休周串休1天，具体需看当月工作情况。

　　5.简历投递邮箱308295954@qq.com，联系人：姚先生18604301135。

　　四、会议接待员岗位

　　1.需求人数：1人。

　　2.性别要求：女。

　　3.年龄要求：18周岁-28周岁。

　　4.其他要求：身高170cm-172cm左右，身材匀称，容貌姣好。

　　5.工资待遇：月薪3200，加班有加班费;五险一金;单位提供工作餐;早八晚五，周六日节假日休息。

　　6.简历投递邮箱136252885@qq.com，联系人：于女士13504464755。

　　五、用工方式和人员管理

　　1.用工方式：招聘人员实行劳务派遣制。

　　2.人员管理：聘用人员须接受用工单位的管理，并遵守用工单位的各项规章制度。

　　2022年5月30日

　　文章来源：吉林人才网-吉林省人才市场官方人才网,吉林招聘,吉林找工作首选 (jlrc.com.cn)