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2021吉林医疗事业单位招聘结构化面试综合分析现象类题型高分技巧

2021-05-13 15:56:07 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:乾安华图

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2021吉林医疗事业单位招聘结构化面试综合分析现象类题型高分技巧

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  医疗结构化面试:综合分析现象类题型高分技巧——国家政策“家庭医生”完善措施(3)

  经过前面的学习,我们对综合分析现象类的答题思路:点明本质——剖析论证——解决对策——总结提升;在思路明晰后,加入答题技巧的运用,从各种角度对现象进行思考分析解答,下面为大家总结下常考的一些医疗现象:第四类国家政策

  针对目前国家出台的医疗新政策,需要考生在日常生活中就去关注医疗时事,才能对医疗有相应的理解,下面我们总结以“家庭医生”为例,看一下政策类题目需要如何作答。

  “家庭医生”政策完善措施

  (5)着力提升重点人群的签约覆盖面,提高特困供养人员、残疾人、计划生育特殊家庭等优惠政策实施成效,落实贫困人口救助政策,以政府购买服务等方式扩大对贫困人口等重点人群签约服务覆盖面,提高受众群体的获得感和满意度。

  (6)合理划分签约服务责任区域,各基层医疗服务机构要根据辖区服务半径和服务人口、二级以上医院医师根据所在单位与基层医疗机构对口帮扶关系,合理划分签约医生团队责任区域,实行网格化管理、病种群服务模式,负责提供约定的基本医疗、公共卫生和健康管理服务。

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