吉林省公开招聘工作人员考试大纲

吉林省公开招聘工作人员考试大纲

　　一、考试结构

　　(一)《职业能力倾向测验》

　　题型为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　(二)《公共基础知识》

　　题型为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　(三)《教育公共基础知识笔试》

　　题型为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　(四)《医学基础知识》

　　题型为客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。

　　二、作答要求

　　应试者务必携带的考试文具包括蓝黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔、2B铅笔和橡皮。

　　应试者必须用蓝黑色字迹的钢笔、签字笔或圆珠笔在答题卡指定位置上填写本人姓名和准考证号，用2B铅笔在指定位置上填涂准考证号和在答题卡指定位置上作答。作答在试题本上或其他位置的一律无效。

　　三、科目介绍

　　(一)《职业能力倾向测验》

　　《职业能力倾向测验》主要测查管理工作必须具备的基本素质和潜在能力，考试内容主要包括：数量关系、言语理解与表达、判断推理、常识判断、资料分析五个部分。

　　第一部分：数量关系。这一部分主要考查应试者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的技能，主要涉及数字和数据关系的分析、推理、判断、运算等。
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