公务员面试模拟题：青年党员干部如何练好“三个功夫”

公务员面试模拟题：青年党员干部如何练好“三个功夫”

　　【热点背景】

　　青年党员干部是党的干部队伍的重要组成部分，是党和国家的事业的希望与未来。当前，青年党员干部普遍文化素养水平较高，但是文凭不等于水平，学历不等于能力，同时也面临着缺乏大局意识、基层工作经验不足等困境。作为青年党员干部，我们要始终用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,做到信念坚、政治强、本领高、作风硬，为建强基层战斗堡垒奉献力量。

　　【模拟试题】

　　在中国共产党成为拥有八千多万党员的当下，青年党员干部普遍学历较高，但却缺乏能力。对此，请谈谈你的看法。

　　【题目解析】

　　答题思路：

　　1、概括提炼话题，给予否定评价

　　2、结合实际分析，如背景、现状、消极影响等

　　3、分析原因，提出对策

　　一、概括提炼话题，给予否定评价

　　其本质是反应青年党员的本领恐慌，高学历低能力反应的是教育出现偏差的表现。这一现状影响极其严重，要始终坚持总书记说的：打铁还需自身硬。

　　二、结合实际分析，如现状、消极影响等

　　当下现状：当前，青年党员干部普遍文化素养水平较高，但是文凭不等于水平，学历不等于能力，同时也面临着缺乏大局意识、基层工作经验不足等困境。

　　青年党员的身份职责：青年是人生的起步阶段，是打基础的时间，要扣好人生的第一颗扣子;党员是发展社会主义事业的先锋战士。

　　消极影响：

　　1、不利于自身成长。自身能力不足不利于自身价值的体现，和完成自己的本职工作。

　　2、不利于基层工作的落实。习总书记说，青年干部要到基层去“蹲苗”，去成长和奉献自己，但是没有能力也不能完成这个任务。

　　3、不利于国家社会的发展。青年党员干部是未来国家发展的中坚力量、主力军、是未来发展的生力军，有责任和义务带领国家实现国家富强、民族振兴，而失去了能力，那必将无法担任此大任。

　　三、分析原因、提出对策

　　原因：

　　1、青年的特性所致。青年身份特点是有激情、但是由于时代所导致，当下时代物质生活相对丰裕，如今青年都是受到很多的保护，导致缺乏吃苦耐劳、不甘于吃苦奉献，且不愿意去到基层锻炼自己。

　　2、缺乏实践和历练。青年干部在教育过程中存在缺乏实践，只注重于应试而缺乏实际技能的教授，导致青年干部从家门到校门再到衙门成为三门干部而非“三底干部”。

　　对策：

　　1、坚定理想信念，筑牢思想根基。青年党员干部要夯实不忘初心、牢记使命的思想根基，提高自身政治素养;要自觉加强理论学习，把学习作为一种政治责任和精神追求。我们应该将理想信念建立在对政治理论的准确把握、对历史规律的正确认识上，深刻认识到马克思主义的科学真理性，始终保持对马克思主义的坚定信仰，将其作为指引前进方向的领航灯。

　　2、忠诚履职尽责，带头实干担当。青年党员干部要牢记职责和使命，要有实干之心，立足本职工作，甘于奉献，勇于担当，要结合实际提高运用科学理论解决问题的能力。在行使党和人民所赋予的权力时，不拈轻怕重、挑肥拣瘦，坚持尽心履责、尽责担当，青年党员干部只有胸怀强烈的责任意识，才能在工作中尽职尽责，这是一种精神状态，一种党性观念，更是一种道德风范。

　　3、牢记廉洁自律,提升自我修养。对于青年党员干部来讲，廉洁自律是必备的政治品格，是从政道德的原则和底线。这要求我们要坚决预防和反对腐败，强化自我修炼、自我约束、自我塑造，锻造清白做人、干净做事的作风。

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