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2019年国考国税面试形式

2019-01-10 09:05:51 国家公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源:华图教育

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2019年国考国税面试形式

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  基础考情

  √形式:结构化为主、无领导为辅(2018年税务系统首次全面使用)。

  √时间:每小组提前15分钟在备考室阅读面试规则和题目; 每道题目由考生依次回答,每人每题2分钟; 考生互相点评和回应,每人每次2分钟。

  √题量:3道。

  命题特点

  √独爱统筹排序题、漫画和情景模拟题;

  √提供多个备选项,但要求你选择其中两个或一个进行重点阐述;

  √提供题签,不读题,考生直接作答。

  一、 会备

  以往结构化面试时考生从候考室在应引导员的带领下直接进入考场,此次面试时引导

  员将考生带到一个专设的备考室。备考室内同一岗位的考生会进行抽签确定面试答题的先后顺序,并给每个人发放一份文字材料进行阅读。在所发放文字材料有两种情况,一是有面试考试的题目,考生可以根据题目自己准备回答问题的提纲。另一种是无题目,考生要仔细阅读材料,大家都是有过《申论》准备的功底,相信在这个该环节中不会有什么大问题。但是,我所要给大家的提示是要预想可能出现的题目,这就需要大家在考前准备过程中,学会对一道题联想发散、举一反三、细心琢磨,做到有备无患。

  二、 会答

  结构化面试在以往的面试题本设计中往往都是根据每道题五分钟进行安排的,但是,

  此类的考试形式在时间上会有比较明确的安排,一般情况下,考生每题的答题时间会控制在2-3分钟内,所以,要求考生在回答问时既要做到分析全面又要言简意赅语言精练,还要注意“去模板化”。最容易出问题的题型是综合分析和计划与组织管理类题型。

  比如:食品安全成为当今人们最为关注的社会问题,请谈谈你的看法?

  我的看法有以下几点:

  一是消费者对食品安全的在思想认识,“真、伪、劣、毒”的鉴别能力上还有所欠缺;二是生产经营者注重经济效益,轻视社会效益的经营观念出现偏差;三是政府职能部门“重管理,轻监督”给不法者留有投机的空间;四是社会舆论仅仅是“喜揭露,轻引导”,这使得人们不知不会怎样鉴别,怎样自我保护,也给不法分子造成“今天抓,我藏匿,风过后,我再来”的侥幸心理。

  要解决这一问题我认为:一是加大食品安全多面宣传,做到天天讲,天天传,家喻户晓,人人重视;二是提升经营者的两个“硬”,即,社会效益诚信为硬,经济效益优质为硬;三是职能部门既要“严管”,更要做好“监督”,双管齐下,才能使食品安全问题逐步改善并得到有效地解决。回答完毕!

  再比如:某地天气预报,近期可能发生暴雨,当地政府要对居住在可能受到危险的居民情况进行检查,并做好前期的转移安置。现在领导安排你负责某村的转移安置工作,你该怎么做?

  要做好这项工作,我会做好以下几方面的事情:

  第一、(第一动作、情景)明确上级领导的工作安排以及具体的要求,并对该村的情况有一个大体上的了解。

  第二、(第二动作、情景)立即前往该村,在前往该村的路上,与村委会的干部取得联系,让他们立即组织安排召开紧急会议。

  第三、(第三动作、情景)到达该村后立即和大家一起开会,传达近期洪讯的重要通知,强调预防洪讯的重要性。再次了解掌握目前该村的的基本情况,以及可能出现危险的的地段和村民家庭情况(第四动作)。

  第四、(第四动作、情景)和村委会的干部一同组织和安排,分工负责,投入到前期准备当中。

  第五,第五动作、情景)对所掌握的该村情况以及组织安排的情况及时向上级领导或部门进行汇报。

  第六、(第六动作、情景)组织村干部对预防洪讯的工作进行检查、排查,不能有任何遗漏。

  回答完毕!

  大家可以多尝试2-3分钟的答题练习。

  三、 会听

  听,要做到两个方面的听。

  一听,主考官在考试前的“引导语”,也称为“指导语”。这类型的考试对考试过程中

  的环节都有细化的要求,考生在考场上一定要认真聆听主考官的引导语,尤其是各个环节的要求,必要时可以在稿纸上明确的记录出来。

  二听,其他考生的答题内容。这类面试考试形式,考生在考场上常犯的错误是只顾自

  己,忽略他人的发言。每道题,考生都有自己的见解和看法,虽然,有些事大同小异,但是认真的“听”是为下一步“评”做准备。华图教育陕西分校申老爷子在这里告诫大家,这种面试得分值分布是:回答问题占40%,评价他人占60%,一定要重视啊!

  听别人的发言要抓住两个方面:一个是,所回答的问题有哪些是优势,比自己或他人有哪些不一样的内容;二是回答问题有哪些内容缺失,和其他人相比有哪些不足。最好是在听他人回答问题时,做一些笔记,便于在点评阶段有话可说。

  四、 会评

  点评,就是对他人的回答内容,发表自己的感受或见解或补充。在点评中要注意以下

  几点:

  (一)、他人的回答内容比自己好,要敢于承认,敢于肯定他人。这体现一名国家工作人员的基本素质,在面试题本的评分要求里一定会有这个评分项目。

  (二)、他人回答问题内容有缺陷时,不要急于指出来,做到“先肯定再否定”的表达方式。如:“1号回答第一题总体上说的不错,像xx,xx都说到了;但是xx却没有提出来,我觉得他要是能够想到并陈述出来,一定会更好的。”

  (三)、切记不要放大他人回答问题的缺点,既就是有重大失误,也要做到用诚恳的姿态,点到为止。试想一下,他人在回答问题后,已经有所意识,夸大渲染都是带有一定的攻击性,也会让考官对你产生“联想”。

  (四)学会“拉拢同盟”。点评他人,也同样会有他人点评我自己。诚恳善意和有说服力的语言表达会获得同盟者。这样,在点评的环节,你会遭受攻击会很小的。

  (五)把控好自己的情绪。每个人都愿意听别人对自己的赞美,相反,对一些批评,尤其是比较严厉的批评就容易出现情绪的变化。在他人对自己点评是语气较重,内容牵强等现象时,要把控自己的情绪,做到谦虚聆听,善意解释。

  以上内容仅为参加2018年国税系统面试考生,虽然简单,但是发自内心对即将上考场的考生提供参考,具体的内容还需考生领悟,有条件的可以参加华图教育陕西分校的相关面试培训,在这里华图教育陕西分校申老爷子,预祝考生认真备考,抓住机会,努力成“公”!

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