2016-07-08 14:57:40 吉林公务员考试网 jl.huatu.com 文章来源：延边州接待办
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2016年延边州接待办招聘2人简章(2)
(三)报名方法
采取现场报名、现场资格审查的方法。
1、报考人员(委托代理人)报名时，报名需提供下列材料：
报考人员本人有效居民身份证原件、毕业证原件及复印件2份;近期(6个月内)1寸同一底片(红底)免冠证明照3张;《2016州州接待办公开招聘公益性岗位人员报名登记表》(附件)，登记表可在延边州接待办党建网站下载(http://djwybz0461.ybyulong.com/)，用A4纸打印。
2、要求本人亲自报名和填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的，视为应聘人员本人填写，由应聘人员本人承担相关责任。
(四)资格审查
州接待办根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查不合格的不予报名。在招聘过程中发现有材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。
(五)开考比例
本次招聘不设开考比例。
五、考试
考试分为笔试和面试。
(一)笔试。笔试写一篇文章，主要测试应聘人员的综合写作能力。笔试时间另行通知。
(二)面试。笔试结束后，按招聘岗位计划1:3的比例，按笔试成绩由高分到低分的顺序，确定面试人选;不足1:3比例的，按实际参考人数确定面试人选;如多人笔试成绩相同且同时进入1:3比例的，一并进入面试。面试满分为100分，及格线为60分。
(三)成绩计算方法
面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，及格线为60分，其中笔试成绩、面试成绩分别占45%、55%;考试成绩相同，以面试成绩高者优先;笔试成绩、面试成绩均相同则组织成绩相同人员进行再次面试。计算考生成绩时，保留小数点后两位。总成绩未达到60分的，取消进入体检资格。
六、体检、考察
面试结束后，州接待办根据应聘人员总成绩由高到低排名，按1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员总成绩从高分到低分依次递补体检人员。体检费用由应聘人员自理，体检的具体时间另行通知。
州接待办车队对体检合格的应聘人员进行考察。考察内容主要包括应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。
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