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2016年吉林银行吉林分行招聘信息

2016-05-04 11:10:57 银行招聘考试网 jl.huatu.com 文章来源：吉林银行

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2016年吉林银行吉林分行招聘信息

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2016年吉林银行吉林分行招聘信息

　　吉林银行成立于2007年10月，目前在吉林省内9个市州和大连、沈阳拥有11家分行，共357个营业网点，在吉林省内及域外发起设立10家村镇银行及一家贷款公司，与一汽财务公司合资设立一汽汽车金融有限公司。目前，吉林银行资产规模和盈利能力已跻身全国城市商业银行前列，公司价值与品牌影响力不断提升。2012年4月，吉林银行加入亚洲金融合作联盟，并被推选为亚洲金融合作联盟副主席单位;2015年7月，吉林银行在英国《银行家》杂志全球1000强银行排名中列第307位，较上年提升15个位次。

　　现根据吉林分行业务发展和日常管理需要，面向社会公开招聘。

　　一、招聘岗位、人数

　　定向综合柜员岗(面向当地定向招聘，只限于服务分行所辖二级支行)，人数若干。本科生定向服务年限8年, 研究生定向服务年限5年,达到上述年限要求后，对于特别优秀且符合我行相应岗位任职资格条件的，可按照相应规定转出定向综合柜员岗。

　　二、工作地点

　　桦甸市、永吉县营业网点。

　　三、招聘条件

　　(一)基本条件

　　具有良好的思想品行;责任心较强，具有团队协作精神和开拓创新意识;有较强的沟通表达能力和亲和力，普通话标准;身心健康、精力充沛;无不良行为记录;符合本行近亲属回避的相关规定。

　　(二)学历要求

　　全日制本科(含)以上学历，取得国家承认的的全日制高等院校毕业证书和学位证书(全日制学历应不含远程教育、职业技术教育、成人教育、定向生和委培生);

　　(三)专业要求

　　以金融、经济、管理、财税、计算机、法律等专业为主;具有金融、经济、高端客户服务等从业经历能够适应银行柜台服务工作的，所学专业不限;形象气质突出者及具有体育、文艺等特长的应聘人员，条件特别优秀的，可放宽所学专业要求;具有国家级外语、计算机等级证书和相关任职资格证书者或院校、班级学生干部、党员，在同等条件下优先录用。

　　(四)年龄要求

　　本科要求24周岁(含)以下(1992年1月1日以后出生);硕士研究生要求26周岁(含)以下(1990年1月1日以后出生);具有金融、经济、高端客户服务等相关从业经历的人员，可在上述年龄的基础上放宽2岁。

　　(五)具有国家级外语、计算机等级证书和相关任职资格证书者在同等条件下优先录用。

　　(六)形象良好，具备较强的沟通能力、协调能力和市场拓展能力，具有一定的社会关系和客户资源，以及整合社会资源能力。

　　四、岗位要求

　　(一)从事营业网点柜面工作，为客户提供优质柜面金融服务。熟练掌握柜面各项核算系统的操作。

　　(二)风险意识强，工作细致，严格按规章制度操作，并做到核算合规准确。

　　(三)有一定的营销能力，如实客观介绍和推荐金融产品。

　　(四)以客为先，热情周到服务，无客户有效投诉。

　　(五)能吃苦，适应银行作息时间和劳动强度要求。

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