吉林省白山市临江市社会治理指挥中心招聘工作人员15人公告(3)

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　　四、招聘考试

　　此次公开招聘工作人员考试采用笔试、面试相结合的方式进行，由临江市社会治理指挥中心和临江市人力资源和社会保障局共同组织实施。

　　(一)笔试

　　笔试内容：公共科目的《通用知识》占80%，所考岗位专业知识占20%。

　　笔试成绩满分100分，不设及格线。

　　笔试考试时间、地点及注意事项详见《准考证》。

　　笔试结束后,依据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划1:3的比例依次确定拟面试人员;不足1：3比例的，按实际参考人员确定;多人并列进入1:3比例的一并确定为拟面试人员。

　　拟面试人员接到通知后须按时参加面试，主动放弃的取消面试资格,在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。

　　(二)面试

　　采用结构化的面试方式。具体面试时间、地点，另行通知。

　　面试成绩满分100分，不设及格线。

　　(三)成绩计算

　　考试总成绩按笔试成绩和面试成绩两部分折算，满分100分，笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。

　　(四)成绩查询

　　考生到临江市人力资源和社会保障局一楼查看LED屏或登录临江市人力资源和社会保障局网站。

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