“黄金周存废成争议”引思考

“黄金周存废成争议”引思考

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　　热点概述

　　据新华社电　据统计，从9日上午至12日中午12时，已有近185万网民参加国家法定节假日调整草案民意调查，各界反响强烈。此次民意调查将于11月15日结束，目前，调查时间已经过半，结果显示八成网民支持法定节假日调整方案。

　　从最新投票结果看，法定节假日总天数由10天增加到11天的支持率为88%，调整“五一”并增加三个传统节日为法定假日的支持率为67%，保留“十一”国庆节和春节两个黄金周的支持率为81%，将春节放假时间提前到除夕的支持率为81%，将元旦、五一及三个新增法定假日与前后周末调整成连续三天“小长假”的支持率为76%，全面推行职工带薪休假制度的支持率为90%。

　　也有一些网民表达了不同意见。认为春节从除夕开始放假，实际上缩短放假天数一天;取消“五一”黄金周，春节和“十一”压力加大，公众出行更不便;传统节日设为法定假日，假期只有一天，实际名存实亡;带薪休假还需加大监督力度，要说到还要做到。

　　网民意见中，“五一”黄金周取消与否成为争论焦点。有部分网民不赞成取消“五一”黄金周，认为，取消“五一”长假，意味着绝大多数外地人少了一次返乡和家人团聚的机会。

　　调查结果显示，支持“五一”黄金周取消的网民占近七成。新华网一网民说，取消“五一”黄金周后，4月到6月间有清明、五一、端午三个小长假。如果其中一个假仍是7天的话，上半年的假期就太密集了，不利于经济建设。

　　调查还显示，网民担心带薪休假制度能否真正执行。网民“爱中国龙”说，先落实好带薪年休假制度，然后再改革现有休假制度才有意义。

　　相关评论

　　@新华网评论：对此，全国政协委员、清华大学教授蔡继明12日接受网民访谈时指出，带薪休假制度之所以没有普遍推行，是因为这种制度虽然1995年就写进了劳动法，但没有具体的规定。现在国务院做出了规定，大家就必须遵法守法，社会舆论也要不断加强这方面的宣传。一个单位不给职工带薪休假，这个单位就会受到惩罚，舆论也会施加压力。大家对带薪休假制度应该抱有信心。

　　@中国青年报评论： 在《国家法定节假日调整方案问卷调查》前言中，“国家法定节假日调整研究小组”说明了黄金周设置的初衷和取消的理由。

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